Anastasiia, Dmytro og Alina er i gang med at lære dansk, og de er glade for, at de derefter starter en igu-ansættelse.

Intensivt danskkursus giver gevinst

13 ukrainere er nu gået i gang med et intensivt dansk forløb på 10 uger, hvor der er fokus på både hverdagsdansk og kørselsfagligt dansk. Herefter starter de en igu-ansættelse med et 23 ugers uddannelsesforløb, som inkluderer yderligere danskkursus, samt buskørekort og BAB-kurser.

Anastasiia, Dmytro og Alina er glade for, at de er kommet i gang, og de er særligt glade for, at forløbet er så intensivt.
De er enige om, at det ikke er let at lære dansk. Men at de får undervisning hverdag betyder rigtig meget, fortæller Anastasiia, både fordi de kan mærke, at de lærer nyt hverdag, men også fordi de får mulighed for at bruge dét, de lærer.

Alina fortæller, at de allerede har lært om mad, tøj og transportmidler. Og Dmytro tilføjer, at de også har lært om kroppen og om førstehjælp.

Læs også: UCplus hjalp Valentina på vej – først med at lære dansk, siden med at tage buschaufføruddannelsen

UCplus’ Dansk-og Chaufføruddannelsen giver godt fundament

Sprogcenterchef og ansvarlig for danskforløbet, Karen Poulsen, kan også nikke genkendende til, at de ukrainske kursister gør fremskridt.

”Netop fordi vi hos UCplus har en lang og bred erfaring med Dansk- og Chaufføruddannelsen, så ved vi, hvordan vi bedst kombinerer undervisningen i hverdagsdansk med transportfagligviden. Vi sørger for, at disse nytilflyttede borgere får et ordentligt fundament, så de hurtigt kan blive selvforsørgende og herved kan blive integreret i Danmark”.
Chefkonsulent René Eriksen, som er ansvarlig for samarbejdet mellem HB Care og Aarhus Kommune er meget glad for, at alt er kommet så godt fra start.

”Det er virkelig godt, at vi på denne måde kan være med til at give de ukrainske tilflyttere er ordentlig start, og der er allerede er grønt lys for to nye hold inden sommerferien med ukrainere til HB Care, både et hold mere i Østjylland og et nyt hold mere i København.”

Deltagerne synes, at det er sjovt at komme i gang. De øver små samtaler om dagligdagsemner, og senere kommer de til at lære om ting, der er relateret til deres arbejde i landbruget.

Alt bliver nemmere, når man kan tale dansk

Friskolen i Ølstrup, 13 km syd fra Ringkøbing, bliver to gange om ugen mødested for 12 landbrugsmedarbejdere, der gerne vil lære dansk. Initiativet kommer fra Birgitte Appel Pedersen, der sammen med sin mand har drevet landbrug i 17år, og fordi det er nu blevet helt umuligt at få dansk arbejdskraft til gården, har de måtte finde hjælp i andre lande – ligefrem i Afrika.

Det er samme situation for de andre landbrug i området. Alle har op til flere udenlandske medarbejdere, og Birgitte så gerne, at de kunne blive bedre til dansk.

”Det vil gøre det lettere for dem at klare de daglige arbejdsopgaver i staldene, for som det er nu er det en blanding af fagter og lidt engelsk og lidt andet. Det vil også gøre det nemmere for medarbejderne at blive integreret i vores lokalsamfund, når de kan tale dansk, når de fx er ude for at handle.”

Lokalt initiativ får danskuddannelsen helt ud på gårdene

At det indtil videre kun har været få udenlandske medarbejdere, som har taget imod tilbuddet om gratis dansk på UCplus sprogskolen i Ringkøbing skyldes flere ting. Mange af dem har ikke bil, og så kan turen ind til Ringkøbing både opleves som lang og besværlig.

Derfor har Birgitte kontaktet UCplus, og sammen har de fundet en løsning, hvor UCplus rykker ud til Ølstrup, og tilbyder dansk hver mandag og onsdag aften. Og hermed bliver det væsentligt mere overskueligt at dukke op til den ugentlige undervisning.

Landbrugsmedarbejdere er glade for deres særlige danskhold

Fra landbrugene omkring Ølstrup har Birgitte i alt fået samlet 13 udenlandske medarbejdere til det nye danskhold, og de kommer fra Uganda, Tyskland, Ukraine, Polen og Filippinerne.

”Det er vigtigt med dette lokale tilbud, for ellers ville det være svært for dem, særligt kvinderne, at komme ind til Ringkøbing. Vi har selv fire udenlandske medarbejdere på gården, to kvinder fra Uganda, og to kvinder fra Filippinerne. De er lidt generte, så det kræver lidt mod af dem at komme afsted. Men det kan hjælpe dem at blive integreret, hvis de gennem danskundervisningen kan få dannet et netværk med andre medarbejdere fra andre gårde, som også skal lære dansk.”

Undervisningen har været i gang i et par uger nu, og Sprogcenterchef Karen Poulsen kan mærke, at der er en positiv stemning.

”De synes, at det er sjovt og spændende at være med. Lige nu handler undervisningen om de helt dagligdags ting. De øver små samtaler med hinanden, hvor de fx spørger ’hvad er dit navn og hvor kommer du fra’. Men de kommer efterhånden også til at lære om ting, som er relateret til deres arbejde i landbruget.

Vil du tilbyde dine udenlandske medarbejdere at lære dansk?

UCplus tilbyder danskkurser og danskundervisning for internationale medarbejdere i virksomheder i hele Danmark gennem Danskuddannelse og FVU. Det betyder, at undervisningen kan afholdes gratis, hvis medarbejderne har ret til enten Danskuddannelse eller FVU. Det hjælper UCplus med at afklare gennem samtale med den enkelte medarbejder.

UCplus står for alt koordinering og stiller op med dygtige undervisere, som gennemfører danskundervisning på dine medarbejderes niveau. Det kan foregå enten hos jer i virksomheden, på et af UCplus’ sprogcentre eller online. Det er også muligt at søge om tabt arbejdsfortjeneste, hvis undervisningen holdes i arbejdstiden. Det hjælper UCplus også med at søge.

Er du interesseret eller bare nysgerrig på at høre mere, så kontakt gerne Sprogcenterchef, Karen Poulsen, tlf.: 20 60 11 83 mail: kp@ucplus.dk

Læs mere om danskuddannelsen og tilmeld dig her

Danskuddannelse 1, 2 og 3

Det er undervisningen her, der gør forskellen

Det var en kæmpe overraskelse for Paul Gordon, at han allerede kunne bruge sit dansk efter kun et halvt års tid. Det havde han ikke regnet med, fordi hans tidligere erfaringer med at lære sprog havde haft helt andre resultater.

“Jeg har lært irsk i 14 år, men jeg kan stadig ikke tale irsk,” fortæller Paul med et grin. Men han ved også, hvad det er, som har gjort forskellen.

“Hos UCplus begyndte vi allerede at snakke i første time! Det havde jeg aldrig prøvet før. Da jeg skulle lære irsk og fransk i skolen, gik der år, før vi skulle prøve snakke, fordi vi først skulle lære alt grammatikken.”

Danskundervisningen hjælper med hverdagssituationer

At Danskuddannelsen ikke kun handler om at mestre sproget, men også omfatter viden om dansk historie og kultur er bestemt en fordel, mener Paul. I undervisningen er han kommet omkring emner som både Folketinget og fagforeningernes rolle i samfundet. Og særligt det sidste har givet ham brugbar viden.

“Jeg er glad for, at jeg har lært om fagforeninger og A-kasser i timerne. Jeg forstår, hvad det betyder at være medlem, og hvad mine rettigheder er. Og det hjalp mig, da jeg selv skulle snakke med min egen fagforening og skulle udfylde forskellige formularer.”

Paul er lige startet på Modul 5, og han ser frem til at lære mere om politik generelt og helt konkret, hvad der foregår i nyhederne. Ligesom resten af holdet så er det PD3 prøven, han har i sigtekornet lige nu. Men han er også interesseret i at fortsætte på Modul 6 for at blive endnu bedre til dansk.

Pauls råd: Grib enhver mulighed for at tale dansk

Paul kan godt fortælle, hvorfor han har lært at tale dansk ret hurtigt. Det skyldes, at han prøver at snakke dansk så ofte, – og så meget som muligt.

Fordi hans arbejde lægger beslag på ham i ugedagene, så har han valgt at gå på et danskhold, som har undervisning hver lørdag formiddag. Når han har fortalt andre, at han går til dansk om lørdagen, har han oplevet, at en del bliver overraskede over, at han bruger weekendtid på det. Men for Paul er det, det eneste rigtige at gøre. Ligesom han også øver sig på at tale dansk med sin kæreste og hendes forældre, og med de danske venner han har.

“For mig handler det om at gribe alle de muligheder, hvor jeg kan tale dansk. Det handler om, at man skal være villig til at komme ud – til at lave aftaler med folk. For jo flere mennesker du kender, og som du snakker med, desto længere vil du komme med dit dansk.

Jeg har fx aftalt med min kærestes forældre, at vi kun taler dansk, når vi er hjemme ved dem. I starten forstod jeg kun enkelte ord, men nu går det fint, og jeg kan følge med i samtalerne.

Jeg mødes også med mine danske venner for at øve mit dansk. De hjælper mig med at blive bedre, fordi de fortæller mig, hvis jeg laver fejl. Eller de forklarer, hvilke ord jeg skal bruge, hvis jeg mangler ord. Hvis man vil lære dansk, handler det også om, at man skal være fast besluttet på, at det er dét man vil, og så skal man prioritere det.”

Danskuddannelsen hjælper dig blive god til dansk

UCplus tilbyder de tre officielle Danskuddannelser, som giver dig adgang til officielle prøver og en god start i Danmark. Uddannelsen tilbydes på 3 niveauer, som hver består af 6 moduler. Du vil blive tilbudt at starte på netop det niveau, som passer til det antal års skolegang du har og dine kvalifikationer.

I de første 2 moduler på alle 3 Danskuddannelser fokuserer vi mest på de mundtlige færdigheder og på at gøre dig klar til at tale dansk på dit job og på din uddannelse. I de efterfølgende moduler bliver du gradvist bedre til at tale, læse, lytte og skrive på dansk.

Læs mere om danskuddannelsen og tilmeld dig her

Danskuddannelse 1, 2 og 3

Nigerianske Joy og filippinske Roan deltager i SOSU-Dansk. De er meget glade for, at de har fået et fagligt fællesskab, hvor de får hjælp til at forbedre deres dansk, samtidig med at de får udviklet deres SOSU-kompetencer.

Rekruttering og fastholdelse af SOSU elever er en udfordring

Ligesom mange andre kommuner mangler Greve Kommune kvalificerede medarbejdere til plejesektoren. Bente Lyngbo, er uddannelseskonsulent i kommunens afdeling ’Sundhed og Pleje’, og hendes opgave er at rekruttere elever til SOSU-uddannelserne.

Omkring halvdelen af kommunens SOSU-elever er to-sprogede. De kommer fra mange forskellige dele af verden, fra Tyrkiet til Thailand, og de har typisk været i Danmark i omkring 8 år.

Fælles for dem er, at de har brug for at styrke deres dansk for at gennemføre SOSU-uddannelsen. Og de kommer samtidig med meget stærke ’omsorgskompetencer’.

”Rigtig mange af dem har allerede passet et familiemedlem. De er vant til at drage omsorg for andre og de kommer derfor med en vigtig forståelse for pleje og omsorg.”

For at løse problematikken om deres manglende danskfærdigheder, søgte Bente Lyngbo hjælp hos UCplus’ Sprogcenter i Greve. Sammen har de udviklet SOSU-Dansk, hvor alle SOSU-elever med behov for sprogstøtte mødes hver onsdag i deres praktikperioder.

SOSU-Dansk støtter sprogligt og fagligt

UCplus sprogkonsulent Vibeke Jacobsen står for undervisningen på SOSU-Dansk holdet, hvor fokus både er på at forbedre elevernes dansk og at understøtte deres SOSU-faglighed.

”Mange af eleverne mangler præcision i deres mundtlige sprog. De skal blive sikre i at bruge de korrekte formuleringer og de rigtige udsagnsord til en given situation, så de undgår at blive misforstået af den person, de prøver at hjælpe. Det kan dreje sig om, at de får formuleret et spørgsmål korrekt fx ’kan du løfte dit ben?’

Og dette sproglige arbejde fletter vi sammen med udviklingen af andre sproglige kompetencer. Vi arbejder fx med, hvordan de som SOSU-medarbejdere gennem både sprog og kropssprog kan motivere en borger til at tage tøj på. Eller hvordan de bruger deres sprog til at gøre borgeren tryg og glad.”

Roan kommer fra filippinerne og har boet i Danmark i otte år. Hun er utrolig glad for, at hun har fået mulighed for at komme på SOSU-Dansk holdet. For det er netop blandingen af den konkrete grammatik undervisning og SOSU-fagligheden – og lige så vigtigt fællesskabet på holdet, som giver hende mod på at fortsætte på uddannelsen.

”Vi får hjælp til at bruge de korrekte udtryk og til at skrive korrekte sætninger. Og det er vigtigt for os, når vi hverdag skal udfylde dokumentation. Og når vi sammen diskuterer situationer, som vi har oplevet i praktikken, bliver vi klogere. Vi lærer fra hinanden, og det gør os stærkere, fordi vi ved, hvordan vi kan klare en ny situation i fremtiden. Her på holdet har vi godt socialt fællesskab. Vi bruger vores sprog samtidig med, at vi har det rart sammen.”

SOSU-Dansk en succes, der fortsætter

SOSU-Dansk projektet har på baggrund af en meget positiv evaluering i 2022 nu modtaget midler til at fortsætte og til at udvide projektet i 2023. Og uddannelseskonsulent Bente Lyngbo er både glad og tilfreds:

”Vores evaluering af projektet viser, at det grammatiske fokus har givet eleverne større faglig sikkerhed i deres kommunikation med borgerne. Helt konkret kan vi se, at elever, som før puttede sig i undervisningen, nu deltager aktivt i diskussionerne, fordi de har fået udbygget deres sproglige kompetencer.

For Greve Kommune betyder det, at vi kan uddanne en væsentlig større gruppe SOSU-elever. Før var der en del elever, som jeg ikke kunne ansætte, fordi de havde brug for at styrke deres dansk. Men nu ved jeg, at de kan deltage på SOSU-Dansk holdet, og det kommer til at give dem, dét de mangler.”

At SOSU-Dansk indsatsen kan fortsætte, glæder også Marie Prytz, som er sprogcenterchef ved UCplus i Greve:
”Der er jo en kæmpe mangel på SOSUer overalt i landet. Så det er tvingende nødvendigt, at vi får uddannet flere til faget. Derfor er vi rigtig glade for, at vi sammen med Greve Kommune har fundet en måde, som netop kan afhjælpe problemet. Og måske andre kommuner kan blive inspireret til at prøve det samme.”

Valentina var fast besluttet på at lære dansk ordentligt. Og hendes ihærdighed på UCplus danskkurser er resulteret i at hun både har bestået danskprøven PD2, at hun har fået buskørekort og et job hos busselskabet Anchersen.

Fra danskkurser til buskørekort hos UCplus

“Da jeg kom til Danmark, var jeg helt alene. Jeg savnede min familie, men jeg gjorde rent så meget, at jeg næsten ikke havde tid til at savne dem. Men jeg ville lære dansk.”

I 2020 så Valentina et af UCplus’ opslag på Facebook om at lære dansk online. Hun havde ikke lyst til at lære dansk på den måde, så hun skrev til UCplus’ Sprogcenter i Greve og spurgte, om der var andre muligheder.

“Der var et aftenhold, jeg kunne starte på, og det passede mig godt, fordi jeg skulle gøre rent om morgenen. Jeg tog modul 1 og 2 om aftenen. Men jeg ville have flere timer, så jeg kunne lære hurtigere. Så fik jeg mulighed for at komme til undervisning om dagen, og det var rigtig godt.”

I juni 2022 bestod Valentina danskprøven PD2. Og knap to måneder senere skiftede hun fra UCplus i Greve til UCplus i Skovlunde, hvor hun gik i gang med buschaufføruddannelsen.

Bestod køreprøven med is i maven

I Valentinas øjne var det én ting at lære dansk, noget helt andet var at lære at manøvrere med en 15 meter lang bus.

“Inden jeg skulle op til køreprøven, bankede mit hjerte så hårdt, at jeg var sikker på, at man kunne høre det. Men jeg havde lært rigtig meget af lærerne. Blandt andet alle de mekaniske udtryk, men også noget andet. De hjalp mig også med at være rolig, og en af dem sagde altid til mig; ‘is i maven – is i maven’. “

Valentina brugte alt dét, hun havde lært. Hun holdt hovedet koldt, fik bugt med sit bankende hjerte og bestod køreprøven første gang. Derefter kørte hun stolt videre til sin chef hos Anchersen og viste kørekortet frem. Og som lovet, var der et job klar til hende som rutebuschauffør.

Jobbet som buschauffør giver godt humør

Valentina er rigtig glad for jobbet som buschauffør hos Anchersen. Af mange grunde. Men øverst på listen er de søde kollegaer og venlige passagerer.

“Jeg elsker at snakke med mennesker, og hos Anchersen har jeg så mange gode kollegaer, som jeg taler med, når jeg er på arbejde.

Det er sjovt at køre rutebus, for mange passagerer kører med bussen hver dag, og nogle af dem siger til mig ‘Aaah, du er ny på ruten’, og så hjælper de, hvis jeg bliver i tvivl om ruten.”

Selvom Valentina nu har fast job, så vil hun gerne fortsætte med flere kurser hos UCplus, for hendes drøm er at få dansk statsborgerskab.

“Jeg bor her. Jeg arbejder og betaler skat. Og så vil jeg også gerne kunne stemme til Folketinget.”

Dansk- og transportkurser åbner nye døre

Er du ny i Danmark og vil have nye jobmuligheder, så kan du gøre ligesom Valentina og tage danskkurser hos UCplus. Du kan læse mere om både Danskuddannelsen og FVU kurser her.

UCplus tilbyder også Dansk og Chaufføruddanelsen, som er til dig, som gerne vil være bus-, taxa- eller lastbilchauffør, men har brug for at lære mere dansk. Læs mere her