Sprogcenter Silkeborg hjælper kursisterne videre

26. juni 2024

Sprogcenter Silkeborg hjælper kursisterne videre

På UCplus sprogcenter i Silkeborg arbejdes der hver dag på at skabe trygge rammer og gode forudsætninger for, at kursisterne kan blive dygtige til dansk og klare sig godt i Danmark. Vi har talt med nogle af kursisterne og med Sprogcenterchef Sarah Smedemark Johnsen om, hvad der skal til for at blive god til dansk.

Sprogkonsulenterne på UCplus Sprogcenter i Silkeborg gør sig umage med at skabe et rart læringsmiljø på alle hold, så kursisterne føler sig trygge og tør kaste sig ud i at tale dansk.

Sprogkonsulenter prioriterer personlig kontakt og god vejledning

At flytte til Danmark som udlænding byder typisk på en række udfordringer: nyt job, ny bolig, nye venner og ikke mindst et nyt sprog. På UCplus’ sprogcenter i Silkeborg er de opmærksomme på disse udfordringer. Sprogcenterchef Sarah Smedemark forklarer:

“Vores sprogkonsulenter har gode relationer til kursisterne, og hvis der er nogen, som af en eller anden grund ikke kommer til undervisning et par gange, så skriver vi til dem, at ‘vi savner dig i undervisningen’. Det er vigtigt, at de ved og mærker, at de ikke bare er et nummer i et system, men at vi ser dem som individer, og at vi gerne vil hjælpe dem med at lære dansk, så de kan få job og finde venner.”

FVU er en god vej til mere dansk

Udover Danskuddannelsen tilbyder sprogcenteret i Silkeborg også FVU-dansk. Dette er undervisning til voksne, der ønsker at forbedre deres danskfærdigheder, især dem, der har brug for bedre kompetencer i dansk sprog, læsning og skrivning. Sorina og Alina, to kursister fra Rumænien, deltager på et FVU-hold. Sorina er supervisor i Housekeeping på Hotel Scandic i Silkeborg og Alina er rengøringsmedarbejder i en lille virksomhed. Begge værdsætter muligheden for at tage FVU dansk hos UCplus, da deres jobs ikke giver dem mange muligheder for at øve dansk.

“Det er meget vigtigt for mig at komme på sprogcenteret, for jeg vil gerne blive bedre til dansk,” fortæller Sorina. Og Alina tilføjer: “Jeg er rigtig glad for undervisningen nu. Jeg føler, at jeg udvikler mig her, og jeg får lyst til at tale mere.”

Sprogcenteret giver selvtillid til japanske Chihiro

I 2017 rejste japanske Chihiro til Aarhus for at studere det danske velfærdssystem som en del af sin bachelor i globale studier. Her mødte hun sin danske mand. Efter nogle år i Japan besluttede parret at flytte tilbage til Danmark. Chihiro startede på UCplus sprogcenter i august 2023 for at blive bedre til dansk. Hun har en ambition om at tage en kandidatuddannelse i Danmark og ønsker at kunne tale bedre med sin svigerfamilie.

“Jeg er rigtig glad for undervisningen på UCplus’ sprogcenter. Lærerne er meget venlige og hjælpsomme, og jeg er glad for, at vi både lærer om sproget og dansk kultur. Jeg har rigtig gode venner på mit danskhold, og alle er meget opsatte på at lære dansk godt. Vi får øvet os meget, og det giver mig mere selvtillid til at tale med danskere,” siger Chihiro.

Til Åbent Hus på Sprogcenteret kunne Chihiro trække på sin japanske baggrund og undervise alle i at lave origami på dansk.

Om UCplus Sprogcenter Silkeborg

Sprogcenteret tilbyder danskundervisning på alle niveauer af den officielle Danskuddannelse både på centeret på Dalgasgade, hos lokale virksomheder og online. Det betyder, at du kan deltage i danskuddannelsen, hvor og hvornår det passer dig bedst.

Uddannelsen tilbydes på tre niveauer, og hvert niveau består af seks moduler. Du vil blive tilbudt at starte på netop det niveau, der passer til det antal års skolegang, du har, og dine kvalifikationer.

Vi tilbyder dog ikke Studieprøven

Vil du i gang, så ring til os på +45 3127 4540 eller skriv en e-mail til Sprogcenterchef Sarah Smedemark Johnsen: ssj@ucplus.dk

Online Danskuddannelse er en gevinst, når hele familien flytter til Danmark

10. juni 2024

Online Danskuddannelse er en gevinst, når hele familien flytter til Danmark

Der er meget at se til, når man som medfølgende partner rykker teltpælene op og bosætter sig i Danmark, og derfor kan det være svært at finde tid til at lære dansk, selvom man ved, at det er vigtigt. Men Katalin og Alessia fandt en løsning. De var begge fast besluttet på at lære dansk, og for at få det hele til at gå op, tog de danskuddannelsen online. Det gav dem nemlig den nødvendige fleksibilitet til både at koordinere familiekalenderen og til at klare danskopgaverne.

Katalin fra Ungarn og Alessia fra Italien er begge medfølgende partnere. De er glade for at bo i Aarhus, og de vil også meget gerne finde arbejde i området, og derfor arbejder de hårdt på at blive gode til dansk.

At lære dansk er vejen til integration

53-årige Katalin og hendes mand og tre børn er flyttet til Danmark fra Ungarn. De besluttede sig for at rejse på grund af den politiske situation i deres hjemland. Heldigvis fandt Katalins mand et job i Aarhus, og nu er familien faldet godt til. Katalin kommer selv med en baggrund inden for HR, og hun vil meget gerne finde et job i Aarhus, hvor hun kan bruge sin faglighed, og derfor bruger hun mange kræfter på at blive god til dansk.

“Det er vigtigt for mig at lære dansk, så jeg kan blive integreret her, så jeg kan snakke med lærerne i skolen, de andre forældre og med vores naboer.”

Alessia er fra Italien, og bor i Aarhus med sin mand, som er blevet ansat hos Grundfos, og deres to døtre på 9 og 11 år. Ligesom Katalin vil hun også kunne kommunikere ubesværet på dansk i hverdagen, og hun føler, at hun får de bedste forudsætninger fra undervisningen hos UCplus.

“Vi starter altid undervisningen med at snakke sammen om det, vi har lavet. Vores lærer følger godt med i, hvad vi laver, og hun spørger os om de ting, vi skal øve os på. Og vi arbejder både med at blive bedre til at tale, og til at skrive og til grammatik.”

Online danskundervisning er kvalitetsundervisning med en fast lærer

Nærvær, kvalificeret sproglig støtte og fleksibilitet. Det er centrale ingredienser i UCplus’ online danskundervisning. At kunne logge på undervisningen hjemmefra giver en fleksibilitet, som er altafgørende for mange kursister, og Katalin føler, at hun får meget ud af online-undervisningen.

“Vi arbejder med mange interessante emner, som handler om Danmark, fx miljø, ligestilling, uddannelse og børn og arbejdsliv. Vi taler om kultur og traditioner, og det hjælper os med at forstå, hvordan den danske kultur er. Vores lærer er kreativ og præsenterer os for mange forskellige typer opgaver. Det betyder meget for vores læring, at vi har den samme lærer. Hun følger os og ved, hvad vi kan, og hvad vi skal arbejde med. Hun holder os motiveret og giver os mod med at lære og udvikle os – også når det er svært.”

Tina Christiansen, som er en af UCplus onlineundervisere, møder ikke kursisterne fysisk, men hun lærer dem alligevel virkelig godt at kende.

”Jeg har rigtig meget kontakt med kursisterne. Jeg skriver jævnligt med dem, og vi taler altid om, hvordan de har det, og hvad de har lavet, siden vi sidst talte sammen. Og de uformelle snakke skaber et godt fællesskab på holdet samtidig med, at kursisterne øver deres dansk.”

Lær dansk hos UCplus

Vil du også i gang med at lære dansk? UCplus tilbyder de tre officielle Danskuddannelser, som giver dig adgang til officielle prøver og en god start i Danmark. Uddannelsen tilbydes på 3 niveauer, som hver består af 6 moduler. Du vil blive tilbudt at starte på netop det niveau, som passer til det antal års skolegang, du har, og dine kvalifikationer, og du kan både lære dansk online eller på et af UCplus’ sprogcentre.

Læs mere og tilmeld dig her

Udenlandske medarbejdere og danskundervisning er en del af Troldtekts DNA

28. maj 2024

Udenlandske medarbejdere og danskundervisning er en del af Troldtekts DNA

Den vestjyske virksomhed Troldtekt, som er kendt for sine akustikplader, investerer målrettet i deres medarbejdere gennem sproglig opkvalificering. Udenlandske ansatte deltager i danskundervisning på arbejdspladsen, hvilket styrker både sikkerheden og sammenholdet på arbejdspladsen. Læs med og bliv klogere på, hvad investeringen betyder for Troldtekt, og hvad medarbejderne får ud af undervisningen.

Troldtekts udenlandske medarbejdere kommer fra vidt forskellige lande og kulturer, men har det tilfælles, at de er glade for, at de kan få mulighed for at blive bedre til dansk i arbejdstiden.

Danskundervisning er vigtig for sikkerheden og for sammenholdet

Midt på den vestjyske hede ligger virksomheden Troldtekt, der er kendt for sin produktion af akustikplader. Siden virksomhedens første store fabrik blev taget i brug i 1935, har dens placering været vigtig; tæt på både råvarer og i et område med masser af arbejdskraft, og igennem mange år er det også udenlandsk arbejdskraft, som har bidraget til Troldtekts vækst.

“At have udenlandske ansatte er en del af Troldtekts DNA. Vi har familier, som har været her i over 30 år, og i dag har vi ansatte fra mange forskellige lande, og det fungerer rigtig godt for os. Vi har en oprigtig interesse for hinanden, og alle hjælper hinanden,” siger produktionsleder Kim Snebang.

Al kommunikation på fabrikken foregår på dansk, og da både kvalitet og sikkerhed altid skal være i top, har Troldtekt igennem flere år prioriteret en sproglig opkvalificering af deres udenlandske medarbejdere.

“Alle vores medarbejdere skal kunne kommunikere sammen. De skal give præcise overleveringer til hinanden, både af hensyn til sikkerheden men også, når vi skal optimere processer i produktionen. Men vi vil også gerne have, at vores medarbejdere bliver gode til dansk, så de kan bruge sproget, når de ikke er på arbejde.”

Arbejdsrelateret sprog og udfordrende opgaver

Troldtekts udenlandske medarbejdere mødes til danskundervisning hver torsdag i 19 uger i et af virksomhedens store mødelokaler. Deres underviser, sprogkonsulent Chantal Nehme, der kommer kørende fra UCplus Sprogcenter i Ringkøbing, er glad for, at Troldtekt, ligesom en række andre virksomheder i området, vælger at holde danskundervisning på arbejdspladsen.

“Der er mange fordele ved at have danskundervisningen på arbejdspladsen. Det er selvfølgelig tidseffektivt for virksomheden, men det giver også en række læringsmæssige gevinster. Vi kan nemt inddrage medarbejdernes arbejdsrutiner og få blik for, hvor de måske har brug for at få udvidet deres ordforråd eller præciseret noget grammatik.”

I løbet af de tre timer, de har sammen, kommer medarbejderne igennem en bred vifte af sproglige opgaver. De øver deres mundtlige færdigheder i diskussioner om hverdagsrelevante emner, og de får øje for sproglige detaljer i mere fokuserede opgaver. Sidst men ikke mindst er der fokus på, at de hver især styrker deres arbejdsrelaterede sprog.

“Jeg sørger for, at alle på skift viser mig rundt på de dele af fabrikken, hvor de arbejder, og her har de ansvar for at fortælle mig om alt, hvad de laver og hvorfor de gør, hvad de gør. Jeg stiller spørgsmål undervejs, og det er en øvelse, som både viser dem, hvor meget de ved om deres arbejde, og hvor meget dansk de kan. Og det er med til at give dem lyst til at blive endnu bedre.”

Relevante emner giver gode diskussioner

Syrien, Rumænien, Bosnien og Ukraine; hjemlandene blandt Troldtekts udenlandske medarbejdere er vidt forskellige, men de er fælles om danskundervisningen. De er glade for at arbejde hos Troldtekt og for muligheden for at forbedre deres dansk.

Ukrainske Oleksander har arbejdet hos Troldtekt i syv år. Han fortæller, at det er mange år siden, han sidst ‘sad på skolebænken’, og han kan mærke, at det er godt at få frisket tingene op igen, og det giver ham lyst til at læse mere og til at deltage i diskussionerne.

Massoud kom til Danmark fra Syrien for ni år siden, og han oplever, at kurset gør ham bedre til dansk.

“Sproget er nøglen, som åbner alle døre. Jeg er glad for, at jeg ikke skal bruge tolk, men at jeg selv kan kontakte banken og lægen, og at jeg kan snakke med både min chef og mine kolleger.”

Nikolai fra Rumænien har boet i Danmark i 14 år. Han kom ikke på sprogskole, så han har lært sig selv dansk, men det har ikke været helt tilstrækkeligt, og han er glad for, at han nu får muligheden for at lære mere.

“Jeg har børn, som går i skole, så at komme her hjælper mig både hjemme og på arbejde. Jeg lærer nye ord, og jeg kan bedre forklare, når vi har tavlemøder, eller når jeg skal overlevere til en kollega.”

Bosniske Almir fik asyl i Danmark som blot 16-årig teenager i 1995, og om tre år kan han fejre 30-års jubilæum hos Troldtekt. Danmark og Troldtekt er i den grad blevet hans nye hjem. Så meget, at han gerne vil blive dansk statsborger. For at opnå det, skal han først bestå sprogprøven PD3, inden han må gå op til den endelige indfødsretsprøve. Han bruger undervisningen til at forbedre både sit skriftlige dansk og mundtlige færdigheder.

“Det er godt for mig at få genopfrisket grammatikken, og jeg kan godt lide, at undervisningen ikke er overfladisk, men at vi arbejder med interessante temaer og bliver udfordret til at tale om samfundsrelevante emner. Det er tydeligt, at det giver os lyst til at tænke os om og sige vores mening.”

Oleksander fra Ukraine, Nikolai fra Rumænien, Almir fra Bosnien og Massoud fra Syrien oplever, at danskundervisningen hjælper dem hver dag – både når de er på arbejde og i fritiden.

Fakta om dansk i virksomheden

UCplus tilbyder en række fleksible løsninger for virksomhedsdansk. Undervisningen kan foregå på arbejdspladsen, på det nærmeste sprogcenter, eller gennem online undervisning.

UCplus står for alt koordinering og stiller op med dygtige undervisere, som gennemfører danskundervisning på medarbejdernes niveau.

Det er muligt at søge om tabt arbejdsfortjeneste, hvis undervisningen holdes i arbejdstiden. Det hjælper UCplus også med at søge.

Læs mere her

UCplus’ studiecafé var en kæmpe hjælp for Julia

21. maj 2024

UCplus’ studiecafé var en kæmpe hjælp for Julia

På blot to år har Julia formået at gennemføre danskuddannelsen og få job i København. Læs, hvorfor hun gerne vil lære dansk, og hvordan hun har brugt UCplus’ studiecafé som en ekstra hjælp på uddannelsen.

Julia deltog i UCplus’ studiecafé, fordi hun gerne vil lære mere dansk, og hun oplevede caféen som et meget åbent og trygt sted, hvor alle kunne komme og stille spørgsmål. Foto: Privat.

Studiecafé skaber rum til ekstra læring

Julia kom til Danmark fra Belarus for to år siden som medfølgende ægtefælle. Hendes mand havde fået et spændende job ved en international virksomhed i København, og derfor rykkede de teltpælene op og bosatte sig med deres to døtre på Østerbro. Til trods for at både Julia og hendes mand havde meget at se til, da de ankom, så var Julia fast besluttet på at lære dansk.

”Jeg startede med at lære dansk hos UCplus, efter jeg havde været her i tre måneder. Jeg vil gerne kunne snakke med lærerne og kunne skrive beskeder på Aula. For mig er det vigtigt, at jeg forstår de mennesker, jeg møder. Og jeg vil gerne blive en del af det danske samfund.”

Ikke nok med at Julia dukkede op til danskundervisning to gange om ugen, hun valgte også at benytte sig af UCplus’ studiecafé på Sprogcenteret i Gyldenløvesgade.

”Jeg kom i studiecaféen, fordi jeg gerne vil lære mere. Jeg havde alle mulige spørgsmål, fx hvordan skulle jeg skrive på Aula, at jeg gerne ville invitere mine døtres venner til legeaftaler. Det var en stor hjælp for mig, og jeg oplevede caféen som et meget åbent og trygt sted, hvor vi alle kunne komme og stille spørgsmål.”

Består PD3 på under to år og finder job

Julias store indsats for at lære dansk førte til gode resultater. Hun gennemførte hele danskuddannelsen og bestod sin PD3-eksamen på under to år, hvorefter hun fik tid til at søge job.

Med i bagagen fra Belarus har Julia en master i marketing, og hun har hele tiden haft et ønske om at kunne bruge den viden, hun har, i et job i Danmark.

Jobsøgningsprocessen var lidt udfordrende til at begynde med, men Julia blev ved med at holde hovedet højt, og hun fortsatte med at gøre alt, hvad hun kunne for at øve sit dansk.

”Jeg læser nyheder på dansk, og jeg ser danske serier. Jeg taler dansk med de andre forældre på min døtres skole og børnehave, og i bordtennisklubben, hvor jeg både kan have det sjovt med at spille samtidig med, at jeg bruger mit dansk.”

Endnu engang har Julias beslutsomhed båret frugt, og hun har nu fået job som marketingkoordinator hos In Store Marketing Denmark.

Sådan kommer du i gang med Danskuddannelsen

UCplus tilbyder de tre officielle danskuddannelser, som giver dig adgang til officielle prøver og en god start i Danmark. Uddannelsen tilbydes på tre niveauer, og hvert niveau består af seks moduler. Du vil blive tilbudt at starte på netop det niveau, der passer til det antal års skolegang, du har, og dine kvalifikationer.

Læs mere om danskuddannelsen og tilmeld dig her

Q&A med Nora Sørensen: Sådan kommer du godt i gang med at lære dansk

30. april 2024

Q&A med Nora Sørensen: Sådan kommer du godt i gang med at lære dansk

Nora Sørensen har taget hul på et nyt kapitel. Efter mange år i udlandet er hun nu bosat i København. Læs med og få et indblik i, hvordan hun tackler udfordringerne ved at flytte og lære sit femte sprog med en god blanding af beslutsomhed og gåpåmod.

Nora er halvt ungarer og halvt rumæner, og de sidste 20 år har hun arbejdet med events i London, hvor hun talte engelsk og italiensk. Nu kaster hun sig ud i at lære sit femte sprog, dansk.

Hvor hurtigt begyndte du at lære dansk?

“Efter at have tilbragt tyve år i London besluttede min mand, der er dansker, og jeg at flytte til Danmark. Jeg vidste, at jeg ville begynde at lære dansk så hurtigt som muligt, fordi jeg vil arbejde her, jeg vil forstå kulturen, og jeg vil kunne kommunikere med folk.”

Hvad fik dig til at vælge UCplus som dit sprogcenter?

“Min mand og jeg var ude at gå, og vi kom tilfældigt forbi UCplus i Gyldenløvesgade, så vi gik ind og spurgte i receptionen. De var virkelig hjælpsomme, og det føltes bare rigtigt, så jeg begyndte på Modul 1 i slutningen af januar.

Jeg er virkelig glad for at være her. Miljøet er venligt, og lærerne er virkelig gode, og ved at komme til timerne hver uge får jeg talt en masse dansk. Faktisk insisterer vores lærer på, at vi bruger enhver mulighed på at tale dansk, så ikke nok med at vi taler dansk med hinanden i timerne, vi fortsætter også i pauserne. Og jeg kan mærke, at selvom vi alle er begyndere, så kan vi også lære af hinanden. Og det er rart, at vi kan støtte og opmuntre hinanden. Vi kommer fra forskellige hjørner af verden; fra Spanien, Indonesien, Nederlandene og så videre, men vi er alle i samme situation, og vi gør alle vores bedste for at lære dansk.”

Hvor ofte har du danskundervisning?

“Jeg kommer til timer to gange om ugen, og i starten troede jeg, at det ville være for meget, og at jeg ikke ville kunne klare det, men timerne er meget velstruktureret, og nu kan jeg se, at det er overkommeligt, og at det hele går i den rigtige retning.”

Læs også om danskkurser hos UCplus.

Hvad er dit bedste råd til andre, som vil lære dansk?

“Jeg har mødt andre expats, som ikke begyndte at lære dansk fra dag ét, og de har fortrudt det, så jeg er meget besluttet på at holde fokus og prioritere det.

For mig er det også en mulighed for at lære danskere at kende. Det kræver mod ikke at være for selvkritisk, når jeg er i en butik og vil prøve at tale dansk, fordi jeg er bekymret for min udtale… Men jeg har sagt til mig selv, at jeg skal gøre det. Og jeg insisterer på at fortsætte på dansk, selvom mange tilbyder at tale engelsk. Jeg fortsætter bare, fordi det er faktisk en fantastisk oplevelse at lære et nyt sprog. For udover, at det er det femte sprog, jeg er ved at tilegne mig, så lærer jeg også så mange andre ting samtidig – jeg lærer en masse om det danske samfund, og om dansk kultur. Og jeg føler virkelig, at jeg udvider min horisont hver dag.”

Sådan kommer du i gang med Danskuddannelsen

Læs mere om danskuddannelsen og tilmeld dig her

« Gamle poster